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        2020年度遵義市市直單位面向基層選調公務員公告

        時間:2020-03-24來源: 點擊:

        2020年度遵義市市直單位面向基層選調公務員公告

        根據《遵義市市級機關事業單位公開選調公務員和事業單位工作人員辦法(試行)》相關規定,結合市直有關單位編制情況和工作需要,決定面向基層選調21名優秀公務員(含參公人員)?,F將相關事項公告如下:

        一、選調崗位及數量

        選調21人。其中,市委黨史研究室、市財政國庫支付中心、市科協、市住房公積金管理中心、市紅十字會各1人,市生態環境局(含縣<區>分局)參公單位16人。具體職位見附件1。

        二、選調范圍及資格條件

        (一)選調范圍

        遵義市所轄縣及縣以下機關中已進行公務員登記或參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記的人員。

        (二)選調條件

        1.具有良好的政治、業務素質,品行端正,實績突出,群眾公認。

        2.年度考核均為稱職以上等次(不含試用期)。

        3.符合選調職位要求的其他資格條件。

        4.符合法律、法規規定的其他條件。

        (三)有下列情形之一的,不得報考

        1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。

        2.近五年受過黨紀政紀處分的。

        3.按照規定未滿服務期限的。

        4.在現單位工作不滿1年的。

        5.法律、法規規定的其他情形。

        三、報名、資格初審

        (一)報名時間、方式

        2020年3月24日至3月26日,上午9:00-12:00,下午14:00-17:00。采取個人自愿與組織推薦相結合的方式,報考對象在各縣(市、區)黨委組織部報名后,由縣(市、區)黨委組織部向市委組織部擇優推薦報名。

        (二)報名時需提供以下材料

        1.《2020年度遵義市市直單位面向基層選調公務員報名表》(見附件)一式三份,須經各縣(市、區)黨委組織部同意并加蓋公章。

        2.本人有效身份證原件及復印件。

        3.學歷學位證書原件及復印件。

        4.個人干部身份證明材料(如:公務員登記表、公務員錄用審批表、公務員轉正定級審批表)復印件。

        5.近三年年度考核表復印件。

        (三)資格初審

        各縣(市、區)黨委組織部收到報考者提交的相關資料后,現場對報考者進行資格初審,并填寫《2020年度遵義市市直單位面向基層選調公務員組織推薦人員表》,加蓋單位公章后與《報名表》一并報市委組織部。資格審查貫穿整個選調過程,若發現故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假的,一經查實,取消選調資格。

        四、筆試和面試

        (一)筆試

        筆試為閉卷考試,滿分為100分,占總分的40%。主要測試綜合知識和業務知識。根據筆試成績由高到低按5:1確定面試人選(末位成績相同的,一并進入面試環節)。若該職位資格審查合格人數小于或等于30人的,不進行筆試,所有審查合格人員直接進入面試;資格審查合格人數與計劃數未超過3:1的,所有審查合格人員全部確定為考察對象,不進行筆試和面試。

        筆試時間、地點:另行通知。

        (二)面試

        面試采取結構化面試的方式,滿分為100分,占總分的60%。主要考察應試者的思想政治素質、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。

        面試時間、地點:另行通知。

        綜合成績不帶入下一環節,只作為確定進入下一環節參考。

        五、考察

        (一)確定考察對象

        根據綜合成績(綜合成績=筆試成績×40%+面試×60%),按3:1的比例從高到低確定考察對象(末位總分相同的,取面試成績高者進入考察,面試成績仍然相同的,均進入考察)。

        (二)考察方式

        主要考察政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、群眾公認度、與選調職位的適應度以及是否需要回避等方面的情況,重點考察政治品質、工作能力和工作實績。對獲得市級以上表彰或連續三年年度考核獲優秀等次的,同等條件下優先考慮。

        考察采取個別談話、查閱檔案等方式進行,復查其報考資格,綜合考察是否適合選調作出考察結論??疾旃ぷ魍瓿珊笮纬蓵婵疾觳牧?,提出擬選調人選建議,經選調單位黨委(黨組)集體研究后確定擬選調人選名單,報市委組織部審核。

        六、體檢

        對擬選調人員進行體檢,體檢在縣級以上醫院進行。體檢不合格的,不再遞補體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行,國家和省有其他特殊規定的從其規定。

        體檢時間、地點:另行通知。

        七、公示與調動

        經考察、體檢合格的人員,在一定范圍內進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題反映或反映問題查實不影響選調的,按規定辦理調動手續。

        八、紀律監督

        (一)加強組織領導

        本次選調工作在遵義市公務員招考工作領導小組的領導下,由市委組織部牽頭,各選調單位及其主管部門具體負責,各縣(市、區)黨委組織部配合做好相關工作。

        (二)嚴肅工作紀律

        選調工作在市紀委市監委的監督下進行,參加選調的人員不得弄虛作假,一經發現,一律取消選調資格,并視其情節給予相應的黨紀政紀處分。工作人員要嚴格遵守有關工作紀律,涉嫌違紀的移送紀檢監察部門處理。

        本次選調未盡事宜,由市委組織部負責解釋。

        報名咨詢電話:

        市委組織部公務員管理科:28623767

        監督電話:

        遵義市紀委市監委第一紀檢監察組:28981690

        遵義市委組織部干部監督科:28627767

         

        附件1:2020年度遵義市市直機關面向基層選調職位計劃表.xls

        附件2:2020年度遵義市市直單位面向基層選調公務員組織推薦人員表.xls

        附件3:遵義市2020年市直機關面向基層選調公務員報名信息表.doc

         


        來源:

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